為切實保障職工的民主權(quán)利，維護(hù)職工的合法權(quán)益，建立和諧勞動關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。4月16日，宜賓路橋召開一屆六次職代會，公司13名職工代表、班子領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人及子分公司代表和項目員工代表參加會議。

會議聽取并審議通過了《2021年行政工作報告》、《2020年安全生產(chǎn)工作報告》、《2020年業(yè)務(wù)招待費使用情況的報告》、《公司勞動紀(jì)律管理條例》和行政與工會需要簽訂的《工資集體協(xié)商協(xié)議》、《女職工勞動保護(hù)合同》等4個專項集體合同。

會上，代表們對公司重新修訂的《勞動紀(jì)律管理條例》進(jìn)行了熱烈討論，大家各抒已見，提出了近10條建議和意見。最后，經(jīng)代表們一致表決，通過相關(guān)的報告和制度。

會議號召，公司各部門、各單位、各級人員要深入貫徹落實黨的十九屆四中、五中全會精神，圍繞公司經(jīng)營發(fā)展中心工作，切實把思想和行動統(tǒng)一到會議要求上來，統(tǒng)一到公司各項決策部署上來，瞄準(zhǔn)新目標(biāo)，迎接新挑戰(zhàn)，振奮精神，開拓創(chuàng)新，真抓實干，為全面實現(xiàn)各項既定工作目標(biāo)做出新的更大的貢獻(xiàn)。